2025.3.31
Thông cáo báo chí / Khuyến nghị và Báo cáo / Báo cáo hoạt động / Khảo sát kinh tế
Liên đoàn kinh tế Chubu (Chủ tịch: Mizuno Akihisa, sau đây gọi là "Chukei ren") hôm nay đã đưa ra một báo cáo, "Bối cảnh và hướng phản ứng liên quan đến khó khăn trong việc tuyển dụng nhân viên khoa học của Đại học
Vì Nhật Bản hiện đang phải đối mặt với sự thiếu hụt lao động ở khu vực nông thôn do sự suy giảm dân số và sự tập trung của Tokyo, mỗi công ty ngày càng tích cực hơn trong việc tuyển dụng các hoạt động nhằm thu hút nhân sự tài năng
Mặt khác, theo kết quả của một cuộc khảo sát được thực hiện bởi các công ty thành viên Chukei Rengo từ cá cược bóng đá online 1 đến cá cược bóng đá online 2 năm 2025, chỉ có 61% nhân văn trả lời rằng tỷ lệ hài lòng (tỷ lệ phần trăm của các kế hoạch tuyển dụng cho công ty
Ngoài ra, tỷ lệ sinh viên dự kiến sẽ gia nhập công ty vào mùa xuân năm 2026 dự kiến sẽ là 37% cho sinh viên khoa học, giảm 5 điểm phần trăm so với mùa xuân này và dự kiến sẽ khó khăn trong việc tuyển dụng nhân viên khoa học và công nghệ sẽ tiếp tục
Báo cáo này xem xét nền tảng về sự khó khăn của việc tuyển dụng sinh viên tốt nghiệp đại học ở khu vực Chubu từ nhiều quan điểm khác nhau, bao gồm vốn, công nghiệp, nhân văn và khoa học, đại học và chuyên ngành, các trường đại học quốc gia, công cộng và tư nhân, và so sánh với các khu vực Tokyo và Kansai
Ngoài ra, chúng tôi đã tổ chức các vấn đề được nhấn mạnh từ kết quả khảo sát và biên soạn các khuyến nghị cho ngành công nghiệp địa phương, học viện, chính phủ và cộng đồng địa phương
Chukei Rengo sẽ cung cấp báo cáo này cho nhiều bên liên quan và kết hợp nhận thức về phát triển nguồn nhân lực tại các trường đại học và công ty, và đóng góp cho thành tích của những người trẻ tuổi, bao gồm cả sinh viên tốt nghiệp đại học và các nhân viên liên quan đến khoa học đang tham gia vào khu vực và cải thiện năng lực cạnh tranh