우리 그룹의 건강보험협회는 5월 22일 나고야 국제회의장에서 열린 제92차 일본산업위생학회 총회 후 열린 시상식에서 제10회 최우수 GP상을 수상했습니다 이번 상은 산업보건 전문가의 평생교육에 참고가 되는 산업보건 실천사례에 수여하는 올해 최고의 상으로, 우리 그룹이 이 상을 받은 것은 처음이다
수상 요약
일본 산업위생학회 평생교육위원회는 산업보건 전문가의 평생 교육에 활용하기 위해 회원들로부터 우수 사례 샘플(GPS)을 모집하여 전용 웹사이트에 게시합니다 2010년에는 매년 최우수상인 'Best GP Award'를 신설하고, 학회 총회 후 시상식에서 일본산업위생학회 회장으로부터 표창장을 수여 받습니다
수상 세부정보
주제: 직장 내 치과 검진과 산업간호사의 건강교육 노력
- 1.이니셔티브 개요우리 건강보험협회에서는 치과비가 전체 의료비에서 가장 큰 비중을 차지함에도 불구하고 치과질환 예방을 위해 치과검진을 받는 사람이 거의 없었습니다 또한, 가코가와 제철소는 대규모 시설(직원수 약 3,000명)로 치과비, 의료비가 다른 시설에 비해 높은 편이었습니다따라서 2013년부터 2015년까지 우리 건강 보험 협회와 Kakogawa Works 간의 공동 건강 프로젝트로 Kakogawa Works의 모든 직원을 대상으로 직장에서 치과 검진을 실시했습니다 이후, 직원들의 자발적인 치과 건강 행동을 촉진하고 확립하기 위해 2015년도부터 상기 치과 검진에 더해 산업 간호사들이 가코가와 공장 내 각 사업장을 방문하여 치아 건강에 대한 기초 지식, 자기 관리 방법, 생활습관병과 치주병과의 관계 등의 건강 교육을 실시하고 있습니다국내 산업보건에서는 치과검진을 받은 후 자발적인 치아건강행태를 장려하고 정착시키기 위해 산업간호사들이 사업장 내 각 사업장을 방문하여 치과건강행태를 장려하기 위한 보건교육을 실시하는 선진적인 사례가 있습니다 산업간호사들이 직원들의 편의에 따라 각 사업장을 방문하게 함으로써 직원들의 근무시간을 단축할 수 있으며, 개인별 치아건강 요구에 맞는 효과적인 보건교육을 제공할 수 있을 것으로 기대되어 건강관리에도 기여할 것으로 기대된다
- 2.이니셔티브의 주요 결과
- 1) 이 사업이 시작된 2013 회계연도에는 치과 검진 실시 전과 비교하여 가코가와 제철소의 치과 검진 비율이 더 높았으며(그림 1, 검진 비율 Kakogawa), 직장에서 치과 검진을 실시함으로써 직원들의 치과에 대한 관심이 높아져 조치를 취하게 된 것으로 생각됩니다 2015-16 회계연도에는 산업 간호사들이 Kakogawa Works 내 각 사업장을 방문하여 직원들이 자발적인 치과 건강 조치를 취하도록 장려하는 건강 교육을 제공했습니다 그 결과, 같은 기간 치과 방문률은 해마다 감소하고 있는데, 이는 교육이 자기관리를 촉진하고 확립하고 있음을 보여주는 것이라고 생각합니다또한 2016 회계연도에는 Kakogawa Works의 치과 검진을 위한 1인당 치과 진료비(의료비 Kakogawa)가 다른 사업장(의료비 Takasago) 및 건강 보험 협회 전체(의료비 종합 건강 보험)보다 낮았습니다
- 2) 치아 건강 행태의 변화를 확인하기 위해 2015~16년 건강교육 전후 설문조사(그림 2)를 실시한 결과, 치아 건강 행태 중 잡기 쉬운 행동과 잡기 어려운 행동이 있는 것으로 나타났다 이 중 치석에 대한 인식을 바탕으로 양치질과 관련된 행동은 실행률이 높은 경향이 있는 반면, 간식과 관련된 행동은 실행률이 낮아 개선이 어려운 것으로 나타났다
- 3) 당사 건강보험협회와 가코가와 제철소의 공동 건강 프로젝트를 통해 가코가와 제철소의 정기 건강검진 및 치과 검진 데이터를 활용하여 생활습관병과 치주질환의 관계와 담배가 둘 다에 미치는 영향을 실제 데이터에서 분석하고 그 결과를 건강 교육에 반영하는 것이 가능해졌습니다 위와 같은 공동 건강 사업이 건강 관리에도 기여할 것이라고 믿습니다
직원들에게 치아 건강의 중요성을 인식시키기 위해 우리 건강 보험 협회는 계속해서 치과 건강 내용을 건강 교육에 포함시키고 직원의 건강을 유지 및 증진하기 위해 노력할 것입니다
시상식 장면
(주) 보도자료 내용은 발표 시점 기준입니다 이미 단종된 제품이나 조직 변경 등 최신 정보와 다를 수 있으니 참고하시기 바랍니다